Betegszabadság Ausztriában (Krankenstand): fontos tudnivalók 2026-ban

Frissítve: 2026-10-26
Betegszabadság Ausztriában (Krankenstand): fontos tudnivalók 2026-ban

Ha Ausztriában dolgozol, fontos tudnod, mi történik, amikor betegség miatt nem tudsz munkát végezni. A Krankenstand témaköréhez tartozik a betegség bejelentése, a munkabér továbbfizetése, a Krankengeld és a hosszabb betegség utáni fokozatos visszatérés.

Mit jelent a Krankenstand?

Az ausztriai betegszabadsággal kapcsolatos legfontosabb fogalmak és ügyintézési területek:

A pontos bejelentési szabályok, a bérfizetés időtartama és a Krankengeld összege az egyedi helyzettől függ. A témához online tanácsadó és kalkulátor is elérhető.

Ki fizet betegség idején?

Az osztrák rendszer két külön ellátást különböztet meg. Az egyik a munkáltató által fizetett Entgeltfortzahlung, a másik a társadalombiztosítási rendszerhez kapcsolódó Krankengeld. Ezek nem ugyanazok, ezért a jogosultságokat külön kell vizsgálni.

A Krankengeldre való jogosultság nem korlátlan idejű. Ha valakinek lejár a táppénzjogosultsága, vagyis vom Krankengeld ausgesteuert lesz, a fit2work hosszabb támogatási formát is kínálhat.

Fizetett távollét betegség nélkül

Bizonyos fontos, személyes okok miatt is járhat rövid időre bérfizetés melletti távollét. Ez általában legfeljebb egy hét, de a pontos időtartamot és feltételeket jellemzően a vonatkozó Kollektivvertrag határozza meg.

A kollektív szerződések a Wirtschaftskammer, vagyis a Gazdasági Kamara (WKO) oldalán érhetők el. Ha a Kollektivvertrag szűkebben szabályoz egy helyzetet, egyedi esetben a törvényi rendelkezések is relevánsak lehetnek, például az Angestelltengesetz (AngG) 8. §-a vagy az ABGB 1154b. §-a.

Mi a fit2work?

A fit2work állami megelőző program. Akkor nyújt segítséget, ha egészségügyi problémák veszélyeztetik a munkahely megtartását vagy a munkába való visszatérést. A tanácsadás ingyenes, és minden munkaképes korú ember igénybe veheti.

A program különösen hasznos lehet, ha:

  1. gyakran vagy hosszabb ideig vagy betegszabadságon, és ez gondot okoz a munkádban;
  2. testi vagy lelki korlátozottsággal élsz;
  3. attól tartasz, hogy egészségi okból elveszíted az állásodat;
  4. egészségi okból munkanélkülivé váltál.

Miben segíthet a fit2work?

A fit2work célja egyrészt a munkahely elvesztésének megelőzése, másrészt a hosszabb betegség utáni visszatérés támogatása. A szolgáltatások között szerepelhet:

A fit2work a munkáltatóknak is tanácsot adhat, például a hosszabb betegség utáni fokozatos visszatérés, vagyis a Wiedereingliederungsteilzeit megszervezésében.

Hogyan vehető igénybe a fit2work?

Ausztria egész területén regionális tanácsadó irodák működnek. Előzetesen időpontot kell egyeztetni:

Gyakori kérdések

Mennyi fizetett távollét jár költözés vagy esküvő miatt?

Általában rövid időre, legfeljebb egy hétre járhat bérfizetés melletti távollét. A pontos időtartamot jellemzően a Kollektivvertrag tartalmazza.

Fizetett lehet az orvosi vizsgálat ideje?

Igen, az Arztbesuch a személyes okok miatt engedélyezett fizetett távollétek között szerepel. A pontos feltételeket és időtartamot a vonatkozó szabályok alapján kell ellenőrizni.

Mi történik, ha lejár a Krankengeld?

A fit2work ilyen esetben hosszabb támogatást kínálhat Case Management Plus néven.

Kell fizetni a fit2work tanácsadásáért?

Nem. A tanácsadás ingyenes minden munkaképes korú ember számára.

Gyakorlati lépések Krankenstand esetén

  1. Jelezd a betegség miatti távollétet a munkáltatódnak, és ellenőrizd, milyen eljárást ír elő a munkahelyed vagy a Kollektivvertrag.
  2. Válaszd külön az Entgeltfortzahlung és a Krankengeld kérdését, mert eltérő szabályok vonatkoznak rájuk.
  3. Ha személyes okból, például költözés vagy Arztbesuch miatt maradsz távol, nézd meg a rád vonatkozó Kollektivvertrag rendelkezéseit.
  4. Hosszabb vagy gyakori egészségügyi probléma esetén kérj ingyenes segítséget a fit2work 0800/500 118-as telefonszámán.
  5. Ha a Krankengeldre való jogosultságod lejárt, érdeklődj a Case Management Plus lehetőségéről.

Az egyedi munkajogi és egészségbiztosítási helyzetek eltérhetnek. Szükség esetén kérj tanácsot munkajogi, foglalkoztatásügyi vagy egészségügyi szakembertől. Forrás: oesterreich.gv.at

Kapcsolódó útmutatók

Munka és adó

Jövedelemadó Ausztriában 2026-ban és 2027-ben: adósávok és kedvezmények

Az osztrák Einkommensteuer progresszív rendszerben működik. Összefoglaljuk a 2026-os és 2027-es adósávokat, valamint a legfontosabb kedvezményeket.

Munka és adó

Végkielégítés Ausztriában 2026: így működik az Abfertigung neu

Az Abfertigung neu rendszerben a végkielégítéshez kapcsolódó befizetések munkahelyváltáskor is megmaradnak. Összefoglaljuk a jogosultság, a kifizetés és az adózás legfontosabb szabályait.

Munka és adó

Familienbonus Plus 2026: 2 000 eurós adókedvezmény gyermekenként

A Familienbonus Plus gyermekenként akár évi 2 000 euróval csökkentheti az Ausztriában fizetendő adót. Összefoglaltuk a 2026-os összegeket és a 2027-től érvényes új megosztási szabályokat.

Munka és adó

Problémák adódhatnak a határon átnyúló távmunkával

A másik EU-tagállamban élő, de osztrák cégnek dolgozó munkavállalóknál a távmunka befolyásolhatja a társadalombiztosítást és az adminisztrációt. A heti egy napnál több otthoni munkavégzés különösen összetett helyzetet teremthet.