2026年在奥地利照护亲属：保险、养老金时间与补助

在奥地利，需要照护的人中大约75%由家人在家中照料。如果你照护一名近亲，国家可能通过免费养老金和医疗保险、护理假以及现金补助提供支持。本文介绍2026年的主要规定和一般申请条件。

谁属于近亲（naher Angehöriger）？

相关规定适用于以下近亲：

• 配偶、伴侣、登记伴侣，以及上述人员的子女；
• 父母、祖父母、养父母、继父母和寄养父母；
• 子女、孙辈、继子女、收养子女和寄养子女；
• 兄弟姐妹、岳父母、公公婆婆，以及儿媳和女婿。

申请护理假和 Angehörigenbonus 时，照护者不必与被照护者共同居住。养老金保险相关安排则要求照护在家庭环境中进行。

照护期间如何积累养老金保险时间？

符合条件时，有两种优惠保险安排。两者的保险费均由联邦政府（Bund）承担，因此对照护者本人免费。这些期间会作为养老金的缴费时间（Beitragszeiten）计算。

优惠自愿保险和优惠继续保险

• 优惠自愿保险（begünstigte Selbstversicherung）：被照护者通常必须领取至少第3级护理津贴（Pflegegeld）。照护者即使同时从事带有强制保险的工作，也可能申请；照护必须在家庭环境中进行，并且照护负担较重，同时需要在奥地利居住。
• 优惠继续保险（begünstigte Weiterversicherung）：同样通常要求至少第3级 Pflegegeld。该安排适用于照护占用全部工作能力的情况，并要求满足相应的既往保险时间。

继续保险的缴费基数以强制保险终止前一年的情况为依据。2026年，最低缴费基数为1,084.20欧元，最高为8,085.00欧元，缴费率为22.8%，全部由 Bund 承担。

申请期限：如果你的保险时间不足60个月，必须在强制保险结束后的六个月内申请；达到60个月以上后，可以随时申请。

同一照护案例同时只能有一人参加该优惠自愿保险。被照护者暂时接受住院式照护，并不会中断家庭照护的认定。

申请应提交给养老金保险机构（Pensionsversicherung）。申请继续保险时，应向你最后参加保险的机构提出。

照护者的医疗保险

如果你在家照护一名领取至少第3级 Pflegegeld 的近亲，并且照护占用了你大部分工作能力，在某些情况下可以享受免缴费用的共同保险（beitragsfreie Mitversicherung）。

如果无法通过共同保险获得保障，而且你因照护无法工作，在符合社会困难条件时，可以申请免缴费用的自愿保险。申请应提交给奥地利健康保险基金（Österreichische Gesundheitskasse，ÖGK），并要求在奥地利拥有主要居所。

雇员的护理假和护理兼职

雇员可以与雇主约定护理假（Pflegekarenz），也可以改为护理兼职（Pflegeteilzeit）。护理假期间工资会完全停止，护理兼职则按减少的工作时间相应减少工资，工作时间最多可减至每周10小时。

主要规定

• 期限为1至3个月，原则上应连续、不得中断；
• 通常要求被照护者领取至少第3级 Pflegegeld；如果被照护者是未成年人或患有痴呆症，第1级即可；
• 护理假或护理兼职开始前，须有至少三个月连续的雇佣关系；
• 雇佣超过5名员工的企业中，雇员依法可要求最长四周的护理假或护理兼职。

在此期间，雇员享有针对因行使该权利而被解雇的特别保护（Motivkündigungsschutz），并可获得免缴费用的医疗和养老金保险；同时，遣散费权利（Abfertigungsanspruch）也会继续累积。

注意：如果此前只有低收入的 geringfügig 雇佣关系，则既不能领取护理假津贴，也不能获得与该津贴相关的保险。

护理假津贴（Pflegekarenzgeld）有多少？

金额取决于收入，计算方式与失业救济金相同，即为每日净收入的55%，但不低于每月 geringfügig 收入门槛。2026年的最低金额为每月551.10欧元。抚养子女还可获得子女补贴；护理兼职的津贴按工作时间比例计算。

针对同一名被照护者，Pflegekarenzgeld 最多支付12个月。是否符合资格由社会事务部服务机构（Sozialministeriumservice，SMS）决定。

申请期限：如果在护理假开始后的两个月内申请，津贴可从护理假开始之日起支付。如果之后申请但仍在护理假结束前提交，通常从申请日开始支付；护理假结束后才提交的申请将被拒绝。

其他补助：奖金、替代照护和课程

• 亲属护理奖金（Angehörigenbonus）：被照护者至少领取第4级 Pflegegeld 时，2026年为每月134.30欧元。
• 替代照护（Ersatzpflege）：被照护者通常至少领取第3级 Pflegegeld；如果是痴呆症患者或未成年人，第1级即可。每年最高补助为1,200至2,200欧元；痴呆症情况下增加300欧元。
• 护理课程：被照护者至少领取第1级 Pflegegeld 时，每名被照护者每年最高可获得200欧元。

Angehörigenbonus

对于参加优惠养老金保险的照护者，Angehörigenbonus 通常会自动发放。其他人员，例如领取养老金的人，则需要提出申请，并满足以下条件：至少一年主要由本人承担照护，且平均每月净收入不超过1,710.90欧元。

Ersatzpflege

如果你至少一年主要照护该近亲，但因疾病、休假或其他重要原因暂时无法照护，可以申请替代照护补助。申请应提交给 Sozialministeriumservice。

常见问题

照护亲属时还能工作并积累养老金时间吗？

可以。优惠自愿保险可能与带有强制保险的工作同时存在。但申请优惠继续保险时，照护必须占用你的全部工作能力。

必须与被照护者同住吗？

申请护理假和 Angehörigenbonus 不要求共同居住。养老金保险安排则要求照护在家庭环境中进行。

两个人可以因照护同一名父母分别休护理假吗？

可以。例如，两名兄弟姐妹可以在不同时间分别休假，每人最多三个月，因此合计最多可能达到六个月。

因护理需要而休假时，Pflegegeld 的决定会加快吗？

如果是突然出现照护需求，并且你说明了休护理假的计划，主管机构原则上会在两周内完成相关程序。

实际办理步骤

1. 先确认被照护者的 Pflegegeld 等级，以及是否属于未成年人或痴呆症患者。
2. 根据自己的就业情况，向 Pensionsversicherung 查询 begünstigte Selbstversicherung 或 begünstigte Weiterversicherung。
3. 如需医疗保障，联系 ÖGK，确认是否可以参加 beitragsfreie Mitversicherung 或申请免缴费用的自愿保险。
4. 计划护理假或护理兼职时，提前与雇主书面确认期限和工作安排。
5. 向 Sozialministeriumservice 申请 Pflegekarenzgeld、Angehörigenbonus 或 Ersatzpflege；注意各项申请期限。
6. 保留护理、收入、保险和费用证明，并在申请前向相关机构确认当前表格和具体条件。

提示：本文根据公开网络资料整理，不构成法律、劳动法、医疗或社会福利咨询。具体情况应向 Pensionsversicherung、ÖGK、Sozialministeriumservice、雇主或专业顾问确认。

来源：oesterreich.gv.at