Poklicna izbira v Avstriji: kako najti poklic z varno prihodnostjo

Izbira poklica je ena najpomembnejših odločitev, saj lahko dolgoročno vpliva na vašo življenjsko pot. V Avstriji so na voljo številna brezplačna orodja, testi in svetovalne službe, ki pomagajo pri premišljeni odločitvi. V nadaljevanju so zbrane najpomembnejše informacije in možnosti podpore.

Za koga velja obveznost izobraževanja?

V Avstriji se devetletna obveznost šolanja (Schulpflicht) ne konča z zadnjim letom šolanja. Od uvedbe zakona o obveznosti izobraževanja iz leta 2016 (Ausbildungspflichtgesetz) mora vsak mlad človek, mlajši od 18 let, ki je izpolnil obveznost šolanja in stalno živi v Avstriji, nadaljevati šolanje ali se vključiti v izobraževanje.

Obveznost traja do dopolnjenega 18. leta ali do uspešnega zaključka nadaljevalnega izobraževanja. Če je nekdo ne izpolnjuje, mu lahko v skrajnem primeru grozi upravna globa (Verwaltungsstrafe), podobno kot pri kršitvi obveznega šolanja.

Veliko mladih se po obveznem šolanju odloči za poklicno izobraževanje (Lehre) ali nadaljuje šolanje. Če še ne poznate vseh možnosti, vam lahko pomaga pregled avstrijskega šolskega sistema.

Kako se lotiti izbire?

Pri odločanju lahko pomaga štiristopenjski pristop:

1. Razjasnite cilje: Ali želite opravljati Lehre, pridobiti maturo (Matura) ali študirati na univerzi? Želite čim prej začeti služiti ali lahko počakate? Bi raje delali v skupini ali samostojno, v pisarni, trgovini ali brez stalnega delovnega mesta? Vas zanima delo v tujini? Kako pomembna sta vam plačilo in delovni čas?
2. Zberite ideje: Razmislite, kateri poklici ustrezajo vašim interesom in katere izobraževalne poti vodijo do njih, na primer Lehre, Kolleg, visoka strokovna šola ali univerza.
3. Zbirajte informacije: Preverite izbrane poklice, pogoje zanje in možnosti svetovanja.
4. Sprejmite odločitev: Odločitev utemeljite z zbranimi dejstvi.

Pomembna niso samo dejstva, temveč tudi vaši občutki. Najbolj smiselno je izbrati področje, ki vam prinaša zadovoljstvo, saj to pogosto pripomore tudi k uspehu.

Kaj naredi poklic odporen na prihodnje spremembe?

Digitalizacija hitro spreminja trg dela. Na možnosti zaposlitve vplivajo tudi staranje prebivalstva, migracije in podnebne spremembe. Poklic, po katerem je danes veliko povpraševanja, lahko čez nekaj let izgine ali se spremeni, hkrati pa nastajajo nova področja.

Novi poklici se pojavljajo predvsem zaradi tehnološkega razvoja, na primer na področju informacijske tehnologije (IT) in sorodnih dejavnosti. Njihova poimenovanja so pogosto angleška, na primer »Java Developer«, saj je angleščina pogosto delovni jezik, mednarodna podjetja pa tako lažje uporabljajo enotne nazive.

Tudi starejši poklici lahko dobijo nova imena ali drugačne naloge:

• Einkäufer/in (nabavni referent oziroma nabavna referentka) – Merchandise Planner
• Hausbesorger/in (hišnik oziroma hišnica) – Facility Manager

Kljub negotovosti je zaključeno izobraževanje najboljša osnova za poklicno prihodnost. Pomembno je tudi znanje nemščine.

Katera brezplačna spletna orodja so na voljo?

• Berufslexikon (AMS): približno 1.800 poklicev, izobraževalne poti, pogoji in karierne možnosti.
• BerufsInfoSystem, BIS (AMS): približno 19.000 poimenovanj poklicev in približno 23.000 kompetenc.
• Berufskompass (AMS): spletni test poklicne orientacije s profilom interesov.
• Interessensprofil (BIC): ocenjevanje 66 trditev in predlogi poklicnih področij.
• Studiversum (BMB): nasveti pri izbiri študijske smeri.
• whatchado: navdih in pregled različnih poklicev.

Teste ponujajo tudi nekatera deželna spletna mesta. Primer je platforma Lehre? Respekt! zbornice Wirtschaftskammer Niederösterreich ali test interesov zgornjeavstrijske delavske zbornice (Arbeiterkammer).

Kdo lahko pomaga osebno?

• Poklicnoinformacijski centri AMS (BerufsInfoZentren, BIZ): osebno svetovanje ter dostop do računalniških in tiskanih informacij.
• Gospodarske zbornice (WKO) in WIFI: svetovanje, coaching, psihološki testi in delavnice. Ob negotovosti je mogoče opraviti tudi analizo potenciala (Potenzialanalyse).
• Šolsko-psihološko poklicno svetovanje (Schulpsychologische Bildungsberatung): pomoč pri poklicni orientaciji in učenju.
• Šolski svetovalci za učence (Schülerberater): svetovanje neposredno na šoli.
• ÖH: pomoč pri vprašanjih, povezanih z univerzitetnim študijem.
• EURES (AMS): pomoč, če želite delati tudi v drugih državah EGP.

Koristne so tudi praktične izkušnje. Med počitniško prakso (Ferialpraktikum) in dnevi za spoznavanje poklica (Schnupperlehre, uradno berufspraktische Tage) lahko poklic spoznate skupaj z razredom ali samostojno.

Kaj je Jugendcoaching?

Jugendcoaching pomaga na prehodu med šolo, izobraževanjem in delom. Namenjen je poklicni orientaciji, izbiri primerne Lehre in podpori pri osebnih težavah. Predvsem je namenjen mladim, za katere velja obveznost izobraževanja, pa tudi mladim z invalidnostjo ali več težavami.

V okviru coachinga pripravijo profil interesov in sposobnosti, analizirajo prednosti in slabosti ter oblikujejo individualni karierni in razvojni načrt. Uporaba storitve je prostovoljna in brezplačna.

Pogosta vprašanja

Ali je v Avstriji do 18. leta obvezno obiskovati šolo?

Ni nujno, da obiskujete šolo, vendar morate po koncu obveznega šolanja do 18. leta sodelovati v neki obliki izobraževanja. Tudi Lehre šteje kot izpolnjevanje te obveznosti.

Koliko stane Jugendcoaching?

Nič. Storitev je prostovoljna in brezplačna.

Kdaj poteka sejem BeST?

Vsako leto spomladi in jeseni na različnih lokacijah. Tam se lahko seznanite tudi z najnovejšimi poklicnimi trendi.

Ali je pomembno, ali sem dekle ali fant?

Ne. Znanje in sposobnosti niso odvisni od spola. To poudarjata tudi dogodka Girls’ Day in Boys’ Day.

Praktični naslednji koraki

1. Zapišite svoje interese, sposobnosti in želje glede delovnega okolja.
2. Raziščite poklice v orodjih Berufslexikon, Berufskompass in BIS.
3. Primerjajte različne izobraževalne poti, kot so Lehre, Kolleg, visoka strokovna šola in univerza.
4. Dogovorite se za svetovanje pri AMS BIZ, WKO, WIFI ali v šoli.
5. Če je mogoče, opravite Schnupperlehre ali Ferialpraktikum in poklic preizkusite v praksi.
6. Če potrebujete dodatno podporo, se pozanimajte o brezplačnem programu Jugendcoaching.

Informacije v tem članku temeljijo na javno dostopnih virih in ne predstavljajo individualnega svetovanja. Za konkretna vprašanja se obrnite na pristojno svetovalno službo.

Vir: oesterreich.gv.at